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好员工与企业共同成长

韩松著 / 中国言实出版社 / 2011-03 / 平装

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图书条目信息
图书 > 哲学心理学
好员工与企业共同成长
作者: 韩松著

出版社: 中国言实出版社

出版时间: 2011-03

版次: 1

ISBN: 9787802504349

定价: 32.00

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 胶版纸

页数: 218页

字数: 190千字
内容简介：

画家在此借圣母子的故事，描绘了一幅极富世俗特点的母子情深的图景，来表现人间生活的情趣与人性的美好。古典油画技巧把人物塑造得栩栩如生，圣母是美丽、善良、慈祥的永恒母爱象征，圣子则体现了幼小生命的纯真可爱。由圣母子关系构成的主题，隐喻着人性美、和平、宁静、安祥。画面采用了黑白对比、冷暖对比及透视画法，明快简洁。

作者简介：

韩松不错政工师、华中师范大学，河南孔子学会理事、郑州铁路局开封车站党委书记，河南省党建研究会理论建设委员会发展与创新编委。长期致力于党建、企业研究，以探索企业与员工成长发展的内在动力及规律，创建“动车模式”的学型组织，荣获“很好理论成果”并收录于思想政治工作与企业大全一书。被评为“学型职工”优选个人。精彩内容：看过潜伏的人想必都会被主人公的信仰、忠诚所折服，尤其是那句经典的台词“我们都是有信仰的人”，深深地震撼了人们的心灵。那么，何为信仰、忠诚呢？有人说，信仰是一种激发内心动力、充实和净化灵魂的虔诚信念；英国哲学家塞缪尔则称信仰为“个人奋斗的精神标本，高贵情的良知堡垒”。不论有多少种理解，但不可否认的是，信念是一种使人积极向上的力量，是一种濒临绝望时的希望，是塑造忠诚品格的源泉。任何一个人，唯有坚定自己的信仰，才能拥有忠诚的品质。忠诚和信仰是一个人重要的品质，也是一个人安身立命的基准。同样，对于一个职场人士来说，忠诚是每一位员工的基本品质。作为个体的我们，往往需要归属于公司这个集体，在公司这个舞台上来发挥自己的才华，实现自己的价值。当我们跨入公司之后，我们必须感谢发现我们的伯乐，对其保持忠诚的态度。在当前职场上，到处都充斥着利益诱惑，这无时无刻不在冲击着我们的忠诚和信仰。这时，唯有恪守忠诚的原则，不为眼前的金钱、所折腰，才能得到的赏识，取得很终的胜利。张涛是一家公司的技术人员，工作已五年有余，在这五年中，张涛逐渐成长为公司的一名技术骨干。后来，由于公司决定转变发展方向，张涛不得不离职了。离职之后，张涛凭借自己的工作能力很容易地得到了好几家公司的邀请，但是都被张涛婉言拒绝了。因为，张涛在无意中发现这些公司之所以邀请他，不是看中了他的技术、能力，而是想通过张涛了解他之前所在公司的机密。一次，在本市一家知名企业的面试中，张涛顺利地通过了很初的核，但是在很后关头，面试官却突然问道：“我们很欢迎你到我们公司来工作，对于你的能力和资历我们都没有任何不满，我听说你以前所在公司正在开发一个新的适用于大型企业的应用软件，据说你也参与开发，能否透露一些你所知道的情况，你知道这对我们很重要”听到面试官的问题，张涛很好失望地说了声：“抱歉！”然后，张涛转身准备离开了。在此时，后面传来了面试官的笑声，张涛疑惑地转回头。只见，面试官来到他的面前，紧紧地握住了他的手，说道：“你被录用了，不仅仅因为你的专业能力，还有你的忠诚。而其他应聘者无法做到忠诚，所以没能得到这个机会，欢迎你加入我们的公司！”在当前社会中，忠诚的员工越来越受企业的青睐，正如一位企业家所言：“我相信忠诚的价值，对企业的忠诚是对家庭忠诚的延续我一直把唤起员工对企业的忠诚作为自己努力的目标。”在当前企业中，一名很好员工应该具备的价值观是“忠诚与信仰”。员工价值观的树立关键在于他忠诚于企业不断前进和发展的信仰不动摇。这是员工与企业共成长、共发展的根本基础。员工只有自觉做到对企业忠诚、具有坚定正确的信仰，才能走出蓬勃向上的人生轨迹；如果信仰错误，则会使自己的人生产生截然相反的结果。如潜伏中的反派角李涯，他也有自己的信仰，同主人公余则成一样，也有能力，忠于职守，不计较个人得失，但是因为他选择了错误的信仰，选择了背离历史发展潮流的道路，结果却使自己成为可悲的旧社会的殉葬品。李剑飞是一家企业的业务副经理，他曾经收到一笔款子，正当他要记账的时候，业务经理走过来说这笔款子可以不记账了，说以前大家也这么做过，没什么关系的。李剑飞虽然觉得事情很好不妥，但也没有拒绝经理，在半推半中拿上了10000元的好处费。后来，董事长也逐渐地发现了这笔款子的来龙去脉。董事长虽然没有说什么，也没有将李剑飞辞退，但李剑飞明显感觉到董事长已经不再信任他了，很多重要的事情也开始交给别人来代替。面对这种情况，李剑飞只有深深的悔恨，始终觉得自己对不住董事长，认为自己失去了作为员工很重要的诚信，于是他不得不离开了自己奋斗已久的公司。在职场中，任何一位员工，不论基于什么样的原因，一旦失去了信仰和忠诚，失去了老板对他们的基本信任，从而使自己丧失掉更多的东西。因此，在职场上的每一个员工，要树立正确的信仰，形成正确的世界观、人生观和价值观，要永远把自己的价值取向建立在顺应历史潮流、为群众的利益而奋斗的基础之上。“我的信仰是无底深海，澎湃着心中火焰，燃烧无尽的力量，那是忠诚永在。”像潜伏的主题歌所唱的那样，我们拥有了坚定的信仰，会生发出无穷的力量，会为了党和的事业忠诚地履职尽责，奉献青春和热血，写精彩的人生篇章。

目录：

第一章员工与企业共命运
1.与企业一同乘风破浪
2.用正确的状态能力?装自己
3.忠诚是一种信仰
4.企业是员工生存和发展的平台
5.用敬业和乐业之水浇灌出胜利之花
6.和企业一同奔向胜利

第二章为企业服务，在企业成长中实现自我价值
1.树立明确目标，朝着胜利的方向前进
2.诚信，一条不可违背的职场法则
3.融入团队，在团队中塑造完美的个人
4.用责任心谱写职场的辉煌
5.践行企业文化，在企业发展中实现自我
6.别让借口阻碍了前进的步伐

第三章用敬业之灯照亮前进的道路
1.敬业是一种态度，在敬业中收获成功
2.一盎司责任胜于一磅能力
3.用热情专注之火照亮敬业的灵魂
4.积极主动工作，方显敬业本色
5.团队协作是走向成功的基石

第四章认清自己，准确定位
1.将生命与企业融为一体
2.为公司创造价值，在企业中实现自我价值
3.坚实的脚步是迈向成功的阶梯
4.认清自己才能把握成功
5.把自己当成企业的主人
6.成功从自觉主动工作开始

第五章企业靠我发展，我靠企业成长
第六章在学习中不断超越自己
第七章发掘自身宝藏，激发自身潜能
第八章平凡就伟大，活出生命的意义
第九章为自己而工作
第十章做一名快乐的好员工
第十一章相信自己最棒
第十二章超越梦想，实现价值

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