【全新正版,假一罚四】社会企业合法性机制建构研究9787520386869刘小霞著中国社会科学出版社
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出版时间:
2021-08
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装帧:
平装
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开本:
其他
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ISBN:
9787520386869
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出版时间:
2021-08
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¥128.00
品相
全新
上书时间2024-04-07
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作者简介
刘小霞,社会学博士,上海应用技术人文学院副教授、硕士生导师。曾赴美国南加州社会工作学院进行访问研究。主要研究方向:社会企业、社会治理、社会工作理论与实践等。主持承担完成国家社科基金、省部级社科项目多项,在核心期刊发表多篇。
目录
社会企业合法性建构过程指的是社会企业符合所在制度环境的要求和规则而获得适应性发展的过程。本研究透过对深圳市Y集团的案例研究, 探讨其如何建构组织生存和发展的合法性过程, 探寻社会企业本土化生长的路径选择。研究从三个维度展开: 首先, 就社会企业生存的制度逻辑和空间背景, 探讨社会企业发展的历史背景和组织生态。其次, 就社会企业内部合法性的建构, 依据组织形态变迁过程, 探讨社会企业组织正式结构的产生路径、组织结构变革的环境影响机制及制度化组织中的结构性矛盾。再者, 就社会企业的外部合法性建构过程, 分析社会企业的制度化运作机制。研究发现, 社会企业合法性建构的路径选择, 首先依赖于完善的组织结构和治理模式。社会企业的合法性机制建构过程, 是与制度环境相互冲突、竞争合作的过程, 也是社会企业积极融合制度要素、完善组织治理, 也是在与制度的抗争、妥协中, 获得嵌入式和自治性的发展。
内容摘要
社会企业合法性建构过程指的是社会企业符合所在制度环境的要求和规则而获得适应性发展的过程。本研究透过对深圳市Y集团的案例研究,探讨其如何建构组织生存和发展的合法性过程,探寻社会企业本土化生长的路径选择。研究从三个维度展开:首先,就社会企业生存的制度逻辑和空间背景,探讨社会企业发展的历史背景和组织生态。其次,就社会企业内部合法性的建构,依据组织形态变迁过程,探讨社会企业组织正式结构的产生路径、组织结构变革的环境影响机制及制度化组织中的结构性矛盾。再者,就社会企业的外部合法性建构过程,分析社会企业的制度化运作机制。研究发现,社会企业合法性建构的路径选择,首先依赖于完善的组织结构和治理模式。社会企业的合法性机制建构过程,是与制度环境相互冲突、竞争合作的过程,也是社会企业积极融合制度要素、完善组织治理,也是在与制度的抗争、妥协中,获得嵌入式和自治性的发展。
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