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冯彦君 著 / 中国人民大学出版社 / 2020-08 / 平装
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上书时间2023-08-31
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劳动法(高职高专法律系列教材;普通高等职业教育“十三五”规划教材)
《劳动法(高职高专法律系列教材;普通高等职业教育“十三五”规划教材)》是一部以培养应用型法律专门人才为目标,着重培养学生分析问题和解决问题能力的劳动法教材。全书共3篇、16章内容。上篇为总论,包括劳动法概述、劳动者与劳动权、劳动力与劳动力市场、劳动法的基本原则;中篇为制度各论,包括劳动就业、劳动合同、职业培训等与劳动法相关的制度和法规;下篇为实施通论,包括法律责任、劳动执法和劳动争议。从对劳动法概念和精神的概括性阐述,到各项具体制度及其实施的深入剖析,内容全面丰富,对学生的专业学习和实践具有很高的指导价值。
冯彦君,吉林大学法学院副院长,研究方向为经济法学、劳动法学、社会保障法学,著有《劳动法学》《市场管理法学》《经济法新论》等。
上篇 总论第一章劳动法概述3第一节劳动法的概念和特征3第二节劳动法的调整对象6第三节劳动法的法律地位8第四节劳动法的体系10第二章劳动者与劳动权15第一节劳动者概述15第二节劳动者的劳动资格17第三节劳动权的概念、性质和类型19第四节我国劳动权的内容构造21第五节劳动权的宣言与实现24第三章劳动力与劳动力市场27第一节劳动力的概念与特点27第二节劳动力的商品化问题29第三节劳动力与劳动法的关系30第四节劳动力市场的法律规制30第四章劳动法的基本原则35第一节劳动法基本原则概述35第二节劳动自由原则37第三节劳动协调原则39第四节劳动保障原则40中篇制度各论第五章劳动就业47第一节就业与失业47第二节就业的意义与原则49第三节促进就业的制度措施50第四节新时期促进就业的基本思路53第六章劳动合同57第一节劳动合同概述57第二节劳动合同的订立60第三节劳动合同的内容62第四节劳动合同的效力65第五节劳动合同的履行69第六节劳动合同的变更、终止与解除70第七章工作时间和休息休假78第一节工作时间的概念和种类78第二节8小时工作制的确立及其启示79第三节工作时间的具体形式81第四节休息休假的概念和意义84第五节休假的种类85第八章劳动工资90第一节工资与工资制度90第二节我国工资立法的原则93第三节工资形式96第四节工资水平99第五节工资支付103第六节工资管控108第九章职业安全卫生112第一节职业安全卫生概述112第二节职业安全卫生技术规程115第三节职业安全卫生管理制度120第四节工伤与职业病126第五节女职工和未成年工特殊保护131第十章职业培训139第一节职业培训概述139第二节职业培训主体及其职责142第三节职业培训的形式和内容143第四节职业培训的考核与发证146第十一章集体协商149第一节集体协商的概念和意义149第二节集体协商的内容和程序151第三节工会及其法律角色153第四节集体合同的订立与效力160第十二章社会保险164第一节社会保险概述164第二节养老保险169第三节医疗保险172第四节工伤保险174第五节失业保险182第六节生育保险185第十三章非典型用工188第一节非典型用工的概念和种类188第二节劳务派遣的法律规制189第三节非全日制用工的法律规制191下篇实施通论第十四章法律责任197第一节劳动法律责任概述197第二节用人单位的劳动法律责任198第三节劳动者的劳动法律责任205第四节其他劳动法律责任205第十五章劳动执法208第一节劳动执法的概念和作用208第二节劳动执法的职权和义务210第三节劳动保障监察制度211第十六章劳动争议216第一节劳动争议概述2163第二节劳动争议的处理原则221第三节劳动仲裁222第四节劳动诉讼226第五节劳动争议处理制度的改革228参考文献231
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开播时间:09月02日 10:30