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晚清汉冶萍公司体制变迁研究

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李玉勤著 / 中国社会科学出版社 / 2009-09 / 平装

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定价￥29.00

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图书 > 历史
晚清汉冶萍公司体制变迁研究
作者: 李玉勤著

出版社: 中国社会科学出版社

出版时间: 2009-09

版次: 1

ISBN: 9787500481102

定价: 29.00

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 其他

页数: 225页

正文语种: 简体中文

丛书: 中国近代史学博士论丛
内容简介：

汉冶萍公司是晚清时期东亚最大的钢铁企业，其体制先后经历了官办、官督商办、股份制商办等形式。《晚清汉冶萍公司体制变迁研究》从其体制变迁的原因、过程以及不同阶段体制的运作等方面，来揭示该企业体制变迁失败的政治根源。书中运用了心理史学的一些分析方法，并着重强调了晚清政治潜规则在体制变迁中的重要作用。《晚清汉冶萍公司体制变迁研究》有助于理解晚清企业制度失败的深层原因，并对当今国有企业制度改革有一定的参考价值。

作者简介：

李玉勤，女，1967年10月生于河南省叶县。1991年获山东大学历史学学士学位。2008年获复旦大学中国近现代史专业历史学博士学位。本科毕业后曾长期从事高中历史教学工作。曾获得河南省中学历史教学优质课教师称号。现为河南省许昌学院文旅学院讲师。
本人的研究重点在中国近现代经济史和外交史领域。现已在《史学集刊》、《历史教学》等期刊上发表论文十多篇。

目录：

中文摘要1
Abstract3
序言1
导论1
一汉冶萍公司?制度体制的概念1
二选题旨趣5
三研究现状16)
四研究思路？方法？创新点21
第一章19世纪七八十年代湖北煤铁矿务体制的最初尝试26
第一节传统政治人脉关系与湖北煤铁矿务的展开27
第二节李鸿章、盛宣怀的体制决策及分析36
第三节湖北煤铁事业夭折的政治层面原因与体制48
第二章张之洞与1889—1896年汉阳铁厂官办体制60
第一节张之洞官办的初步设想及选择官办的决定性原因61
第二节张之洞、李鸿章的权力之争与官办体制的最终确定71
第三节铁厂官办体制运作透视80
第四节官督商办体制的再议91
第三章盛宣怀与1896—1907年汉阳铁厂的官督商办101
第一节甲午中日战争与汉阳铁厂改制102
第二节张盛政治交易与铁厂改制107
第三节盛宣怀运作官督商办体制透视119
第四节19世纪末20世纪初盛宣怀、铁厂的冰火两重际遇128
第五节20世纪初盛袁轮电之争与汉阳铁厂命运136
第四章盛宣怀与1908—1911年汉冶萍公司股份制148
第一节盛宣怀合并商办汉冶萍公司决定性原因的考察149
第二节盛宣怀扫除政治障碍、推动合并商办的实现161
第三节汉冶萍公司股份制及其运作透视169
第四节官权护卫下汉冶萍公司的表面繁荣和潜在隐忧
结语199
征引文献212
后记225

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货号：

2-4-03
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