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陈军 著 / 企业管理出版社 / 2009-12 / 平装
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上书时间2024-01-05
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将心比薪:全球500强企业优秀员工培训读本(黄金版)
《将心比薪(黄金版)》以此为契点解析了员工应该具备七颗心:责任心、主人心、学习心、成果心、忠诚心、感恩心、合作心。从七颗心着手从内心启发企业领导及员工。只有触碰到心灵最深处的角落,才有可能消除管理及执行障碍,企业才可以真正做到将心比心,将心比薪!
无论你是谁,无论你在哪里,只要你渴望成功,《将心比薪》都将成为您的必备秘籍!
心理学上有一个概念、叫做“同理心”,大意就是将心比心,同样时间、地点、事件,而当事人换成自己,也就是设身处地去感受,去体谅他人。老板与员工之间的角色转换也同样如此。
陈军,华人顶级执行力,实战专家,汇聚国际教育集团,创始人之一,汇聚商业军校,总教练,汇聚讲师特训营,总教练,国际TTT职业,顶级培训师,军画化骨干团队训练,研究专家。
全球华人最具风格的实战培训大师,亚洲最具影响力的实战执行专家,华语超级演说家之一,亚洲教育培训界单场会议突破千万记录策划者,在国内外曾辅导企业近5000多家,被众多企业总裁奉为“执行大师”。
序言向企业家致敬第一章老板真的不容易第一节天下老板最辛苦第二节用“同理心”看待老板第三节给员工的心里话第二章没有强大的职业化员工就没有强大的企业第一节职业化的关键——全员素质第二节观念决定态度第三节态度决定人生第四节用心才能专业,用心才能卓越第五节成功来自于专注、执著第三章给员工的第一颗心——责任心第一节带着责任意识去工作第二节主动承担责任,而不是推卸责任第三节一流员工找方法,末流员工找借口第四节寻找借口会让你更加平庸第五节穷人:一千个穷困的理由第六节不要做“泥鳅型员工”第七节不要把问题留给老板第四章给员工的第二颗心——主人心第一节定位自己:你在为谁打工第二节想当元帅,必须先从士兵开始第三节吃得苦中苦,方为人上人第四节滴水可以穿石第五节用l00%的热情做1%的事第五章给员工的第三颗心——学习心第一节老员工切记别倚老卖老第二节时刻保持危机感第三节学习力是企业第一生产力第四节不惟“学历”注重“学力”第五节从失败中总结并学习第六章给员工的第四颗心——成果心第一节你要知道老板到底要什么?第二节员工的底线原则第三节薪水不是老板发的,职位不是老板给的第四节做一个“资产型员工”第五节不讲苦劳,只讲功劳第六节人生完全掌握在自己的手上第七节自助者,天助也第八节成果心态的四要素第七章给员工的第五颗心——忠诚心第一节和你的老板荣辱与共第二节人在企业,心也要在企业第三节忠诚是一种职业生存方式第四节决不出卖公司与老板的机密第八章给员工的第六颗心——感恩心第一节感恩父母给我们生命第二节感恩老师的谆谆教诲第三节感恩公司给我实现人生价值的平台第四节感恩领导培养重用之恩第五节送上一首《感恩的心》第九章给员工的第七颗心——合作心第一节团队精神至高无上第二节没有完美的个人,只有完美的团队第三节用团队合作取代单打独干第四节帮助别人就是帮助自己第五节不要做“鲨鱼型员工”
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开播时间:09月02日 10:30