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实物拍摄,封面有发黄斑点
詹文明 著 / 东方出版社 / 2009-11 / 平装
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上书时间2023-11-02
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德鲁克谈自我管理
有效利用时间必做的三件事,有才华的人不一定有效率顶尖人士必须具备的五大心智,从卓越个人到出色团队发现上司的优点有效决策的五个要素人生处处充满第二春。改变现状,由此翻开《德鲁克谈自我管理》。
詹文明,德鲁克管理学家,德鲁克管理哲学思想的实践者、传播者,曾在美国加州克莱蒙特大学彼得`德鲁克研究中心深造,师从德鲁克先生。
多年来,以“国际级企业布道家”为职志,受邀担任企业、各型组织领导者或CEO的首席咨询顾问,协助造就世界级企业。
第一章长处成就事业一、从彼得·德鲁克身上学到的1.初识彼得·德鲁克2.学会如何学习3.有效学习的方法二、发挥长处,具备有效性1.自我认知2.发现自己的长处3.继续寻找自己的长处4.我家的例子三、自我更新让你越来越出色1.什么叫自我更新2.自我更新要从自己做起第二章确定人生方向,成为顶尖人士一、价值观是确定人生方向的基础1.什么是价值观2.价值观是最重要的二、工作是人生的需要1.人为什么要工作2.通过工作实现愿景3.自己负责自己的成长三、才华必须体现为有效性1.有才华的人不一定有效2.通过贡献,才华变得有效四、顶尖人士必备的五大心智之一:有效管理时间1.认识自己的时间2.有效利用时间必做的三件事五、顶尖人士必备的五大心智之二:发挥自己的长处六、顶尖人士必备的五大心智之三:思考如何作出贡献1.感恩的最好方式是作出贡献2.广泛学习,终生贡献七、顶尖人士必备的五大心智之四:安排事情的优先和优后八、顶尖人士必备的五大心智之五:有效决策第三章拥有卓越的个人绩效一、成就感来自工作中的贡献1.成就感来自贡献2.在组织中作出自己的贡献3.什么才是贡献二、善于处理工作中的问题1.组织中没有朋友2.不必改变个性3.负责与自由同样重要三、知识工作者1.知识工作者的概念2.知识工作者具有创造力3.将专长提升为专业4.专业人士具有教导别人的责任四、高度自我期许创造卓越个人绩效1.人因自我要求而成长2.高度自我期许实现人生梦想3.高度自我期许指引人生方向第四章从卓越的个人到出色的团队一、创新的精神1.承担正当的风险2.创业是创新精神的具体表现3.什么是创新的精神二、有效沟通1.有效沟通的基础2.家人之间的沟通3.沟通的方式4.有效沟通的四个要素5.目标管理和自我控制是有效沟通的根本三、有效协助上司1.发现上司的优点2.用自己的长处弥补上司的不足3.让上司有心理准备四、建立出色的团队1.建立团队,控制风险2.自我管理是建立团队的基础3.一个小小的案例第五章有效决策,掌控人生一、有效决策1.有效决策的五个要素之一:明确问题2.有效决策的五个要素之二:边界条件3.有效决策的五个要素之三:替代方案4.有效决策的五个要素之四:采取行动5.有效决策的五个要素之五:反馈机制6.总结有效决策的五个要素7.决策的顺序二、规划人生的第二春,终生成长1.人生的第二春2.终生学习,终生成长
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开播时间:09月02日 10:30