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梁旭 著 / 东方出版社 / 2012-01 / 平装
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上书时间2026-03-18
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卓越领导力与影响力
领导力就是影响力,拥有影响力的领导者,能够“不令而行”,缺乏影响力的领导者,往往“虽令不行”。《卓越领导力与影响力》根据领导科学中最新成果,阐述了提高领导干部影响力的方法,包括提高智商、强化心态,尊重他人、取得信赖、巧妙沟通、营造人脉、打造团队、成功激励、善于学习等内容,为领导干部提升影响力提供帮助。本书文字流畅明晰,案例丰富生动,方法实用有效。
第一章领导力就是影响力权力不等于权威影响力:看不见的领导力量赢得别人拥戴的秘密优秀领导者的个人根基影响力提升,就是提高领导力第二章情商高低决定影响力自信是影响力的根本领导者要能够以身作则有担当的领导才能服人敬业不够,还要精业讲原则也要解人情要有“宰相”的度量一颗“公心”照肝胆领导诚信方能立威第三章拥有积极的、正面的态度心态决定事业的成败微笑带来意想不到的力量养成“以终为始”的习惯积极主动地面对一切不要给自己留“后路”走出不良心态的误区第四章坚定“以人为本”的观念“以人为本”解决四种关系贯彻“以人为本”的前提尊重他人才能收获尊重信任下属但绝不放任从细节上落实“以人为本”培养每个人的主人意识第五章做可依赖的领导者缺乏信任组织就会涣散首先要自己相信自己领导者必须说到做到赢得信任的技巧消除误解的方法培养诚信的组织文化第六章沟通决定影响力良好的沟通从心开始语言能力决定沟通成败沟通者善用身体语言善于倾听才能掌握动向赞美和批评都是沟通第七章营建良好的人脉人脉是领导者的“命脉”品德是“人脉大厦”的根基生活中常怀感恩之心纺织自己的“人脉网”善于辨识,及时清理第八章提高团队影响力领导者不能一个人战斗思想统一的团队才是好团队团队里的各种角色建立团队协作的规则解决团队中的“短板”第九章善于激励才能卓越会激励才有领导力要善于自我激励激励必须遵循的原则设计合理的激励机制激励不能只奖不罚第十章提升影响力永无止境永远“修炼”自己提升人格魅力提升领导风格善于吸收新思想做善于学习的领导者
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图2
图3
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开播时间:09月02日 10:30