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山鸣峰 著 / 上海大学出版社 / 2005-04 / 平装
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上书时间2024-05-08
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高校人事管理改革:理论与实践
高校人事管理改革是高校管理改革的重要内容之一,高等教育的发展又起动了新一轮高校内部管理体制改革。作者多年来从事高校人事管理改革理论和实践探索工作,《高校人事管理改革:理论与实践》选录了他在这方面主要的论文和科研报告,提出了许多急需总结、反思、探讨和求索的问题。
人事改革篇高校人事制度改革研究/3高校人事管理中“冲突”与调适/30高校推行教育职员制度的基本思路思考/35高校分配制度改革的公平与效率/39高校人事分配制度的转型/47队伍建设篇高校师资队伍建设研究/55岗位聘任:高校教师队伍建设的突破口/67推进高校教师职务聘任制的理论与实践/74以岗位聘任为突破口,探索高校教师队伍建设的新机制/84高等学校学术带头人的培养/94对高校学术带头人业绩评价的思考/102人才管理篇“三个代表”与高等教育--兼谈高校人才建设与管理/113实践“三个代表”,建立高素质人才成长的科学机制/121高等学校战略性人力资源管理/130企业人力资源优化战略措施--提前退休的经济利益计算模型/137比较研究篇中国香港高等学校人事管理制度的考察与研究/145中德高等教育的比较与思考/152加拿大教师职业资格管理制度的特色与借鉴/157澳大利亚教育体制和教师管理制度的特点与启示/164专题研究篇大学内部的管理模式/171高校科技方针研究/176学习型城市内涵研究/201参考文献/205后记/208
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开播时间:09月02日 10:30