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赵明仁 著 / 北京师范大学出版社 / 2009-06 / 平装
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上书时间2026-04-23
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教学反思与教师专业发展:新课程改革中的案例研究
教学反思是教师培育职业感情,构建专业思想、改善教学技能的赋权增能过程,从而帮助教师走向自觉、自主与探究的专业发展之路。只有经过反思的教学生活才有意义,教师才能在教学中找到自我。不同水平的教师在实践中蕴含着对教学的不同理解,他们在教学反思的内容、层次和过程中呈现出迥异的特点。《教学反思与教师专业发展:新课程改革中的案例研究》深入、生动、系统地展示了新课程改革背景中数位教师教学反思的种种属性与特征,剖析了此等特征与教师专业发展的诸种深度关联,从而说明教学反思是通过怎样的机是成为促进教师专业发展的重要内在动力的。
第一章新课程改革与“做中学”第一节现实与理论一、新课程改革:从传递到转化二、教师专业发展范式转移:从接受到探究三、教学反思:新范式中教师专业发展的有效策略四、教学反思:互动立场和转化立场中课程发展的关键环节第二节本书要回答的问题第二章教学反思理论第一节教学反思的意涵一、概念:情境中的建构二、特征:困惑中的探究三、作用:增强专业自主性第二节教学反思的理论基础一、行动理论:改善心智模式二、建构主义:主动地成长第三节教学反思的结构一、教学反思的内容:教师、教学过程、学生、环境二、教学反思的层次:从技术、理解到批判三、教学反思的过程:从发现、描述到诠释、行动四、教学反思的类型:教学后反思第三章教师专业发展理论第一节教师专业发展取向一、不同视角中的教师专业发展取向二、教师发展从外在控制到内在超越第二节教师专业发展的再概念化一、教师专业发展是人的发展二、教师专业发展是学习的过程三、教师专业发展是探究的过程第三节教师专业发展的内容与教学反思一、教师信念与教学反思二、教师行为与教学反思第四节教师专业发展的过程与教学反思一、教师专业发展的模式二、本书的框架第四章研究设计:质化研究的取向第一节概念界定第二节研究方法一、教学反思特性:情境性、内隐性、过程性二、质化研究取向:基于日常生活三、个案研究策略:整体性的深度探寻第三节资料收集的方法一、访谈二、观察三、文件收集第四节资料的整理与分析第五节研究的效度和推论一、效度二、推论第五章课程实施中的教学反思第一节美希学校对课程实施的期望一、“以人为本,以学定教”:谢校长的判断尺度二、“解放自己,解放学生”:教师的追求三、“思想是别人的,行为是自己的”:教师改变之痛第二节课程实施经历及教学反思一、张老师:浴火重生二、李老师:知其然而不知其所以然三、田老师:课改先行者四、宋老师:心有余而力不足五、跨个案分析:朝圣者与观光者第六章影响教学反思的因素第一节教师习性一、专业态度:引领变革、艰难成长、求新求变、只赢不输二、改革动机:他人认可、追求成长、快乐体验、被动投入三、教学信念:酿蜜、探险、学以致用、表演四、探究能力:深入与表面第二节学校场域一、领导风格:“人是在工作中逼着学习的”二、绩效责任:“表现主义倾向”三、发展空间:“做错了不怕,关键要动起来”四、发展策略:“谁学得多,谁就走在前头”五、教学理念:“关注学生”六、时间安排:“时间是最紧缺的资源”七、交往社群:“培训是最大的福利”第三节教学反思是教师和学校层面多因素互动的结果第七章教学反思在教师专业发展中的意义第一节从教学反思看教师专业发展的性质一、经验在教师专业发展中受到重视二、作为自主学习的教师专业发展过程三、作为探究的教师专业发展过程四、教师专业发展三种方式:自外而内、内生、自内而外第二节从教学反思看教师理论和行为的转变第三节从教学反思看教师赋权一、张老师:内在控制的依赖型赋权二、田老师:内在控制的超越型赋权三、李老师和宋老师:外在控制的赋权四、教师发展是课程发展的前提第八章研究结论与讨论第一节结论一、教学反思是对教学实践赋予意义的过程二、教学反思是教师习性和学校场域互动的结果三、教学反思是促进教师专业发展的有力措施第二节讨论一、教学反思是一种整合外在知识和个人知识的努力二、课程实施中需要更多地关注教师个别差异三、叙事探究是教师专业发展的重要方式四、教学反思是课程发展和教师专业发展的重要策略参考文献:后记
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开播时间:09月02日 10:30