成功加入购物车
中国法制出版社 编 / 中国法制出版社 / 2011-06 / 平装
售价 ¥ 6.00 2.3折
定价 ¥26.00
品相 九品
优惠 满包邮
延迟发货说明
上书时间2022-09-23
卖家超过10天未登录
诉讼关键法条与典型实例系列:劳动人事纠纷诉讼关键法条与典型实例
当我们面临法律纠纷准备起诉或应诉时,除收集证据外,最重要的一项工作就是查找支持自己的诉讼请求和主张的法律依据。但法律法规纷繁复杂,对于非专业人士来说,如何迅速、准确地查找到所需的法律规定,并非易事。我们编写这套《诉讼关键法条与典型实例系列:劳动人事纠纷诉讼关键法条与典型实例》丛书,目的正在于帮助读者高效地解决这一难题。本丛书具有非常鲜明的特色,针对性、实用性强。
第一部分劳动争议劳动合同纠纷一、确认劳动关系纠纷(一)劳动关系的成立(二)劳动关系的解除(三)用人单位解除劳动合同限制(四)如实告知义务和说明义务(五)用人单位不得扣押证件和财物(六)劳动合同的期限(七)劳动合同的无效和部分无效(八)劳动合同的续延和继续履行(九)劳动合同的终止(十)劳动合同解除后培训费用的赔偿纠纷(十一)违约金纠纷二、集体合同纠纷(一)集体合同的订立、变更、解除和终止(二)集体合同协商的内容及程序(三)集体合同的效力和法律救济三、劳务派遣合同纠纷(一)劳务派遣单位(二)劳务派遣协议(三)被派遣劳动者报酬和权益(四)劳务派遣用工单位四、非全日制用工纠纷(一)非全日制用工方式(二)非全日制劳动关系终止及报酬支付五、追索劳动报酬纠纷(一)劳动报酬约定不明确(二)劳动合同无效后报酬支付(三)试用期、法定休假日等的工资支付(四)工资支付方式及标准(五)最低工资保障制度六、经济补偿金纠纷(一)用人单位支付经济补偿金的情形(二)经济补偿金标准(三)经济补偿个人所得税的征收(四)用人单位不支付经济补偿的情形七、竞业限制纠纷(一)保密义务与竞业限制(二)竞业限制的适用范围和期限福利待遇纠纷一、工作时间……第二部分人事争议附录
展开全部
配送说明
...
相似商品
为你推荐
开播时间:09月02日 10:30