正版保障 假一赔十 可开发票
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作者:
吴联生著
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出版社:
北京大学出版社
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ISBN:
9787301091722
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出版时间:
2005-01
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装帧:
平装
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开本:
16开
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ISBN:
9787301091722
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出版时间:
2005-01
售价
￥
20.97
6.0折
定价
￥35.00
品相
全新
上书时间2023-12-30
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商品描述：
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目录
导言
一 基本框架与思路
二 基本结构与研究结论
三 主要贡献
第一部分 会计域秩序与会计规则制定
第一章 会计信息失真的三分法：理论框架与证据
一 问题的提出
二 会计域秩序与会计信息规则性失真
三 信息不对称与会计信息违规性失真
四 人类有限性与会计信息行为性失真
五 三分法下会计信息失真的结构及其简要治理思路
第二章 会计域秩序与会计信息规则性失真
一 问题的提出
二 会计域秩序和会计信息真实性的动态过程
三 会计信息规则性失真的客观存在：知识的相对性与理性的有限性
四 提高会计规则质量：美国经验分析及其对我国的启示
第三章 投资者对上市公司会计信息需求的调查分析
一 前言
二 投资者对上市公司会计信息的需求
三 上市公司向投资者披露会计信息的现状及其与投资者需示的比较分析
四 改进上市公司会计信息披露的建议
第四章 利益相关者对会计规则制定的参与特征
——基于调查数据的实证分析
一 利益相关者参与和会计规则制定之间的关系
二 调查问题与样本构成
三 利益相关者参与特征及其决定因素
四 不同利益相关者参与会计规则制定的差异性
五 检验结果分析及其启示
第五节 企业人力资源价值的计量与披露：企业理论论说
一 前言
二 企业人力资源价值计量与披露的理论基础：企业所有权
三 企业契约性质与企业人力资源价值计量方法
四 企业人力资源产权特性与企业人力资源价值披露
第二部分 会计规则执行与盈余管理
第六章 企业会计信息违规性失真的责任合约安排
一 问题的提出
二 企业会计信息违规性失真责任合约安排的产生与变迁
三 会计信息违规性失真责任合约安排的合理性分析
四 企业会计信息违规性失真责任合约安排的有效性分析
五 简要结论与改进意见
第七章 人类有限性与会计信息行为性失真
一 会计信息行为性失真的客观存在
二 个体性的过失性失真：疏忽大意与过于自信
三 个体性的非过失性失真：智力因素与非智力因素
四 群体性的会计信息行为性失真
第八章 公司价值、资产收购与控制权转移方式
第九章 盈余管理与会计域秩序
第三部分 会计监管与审计市场
第十章 有效会计监管的均衡模型
第十一章 利益协调与审计制度安排
第十二章 政府审计机构隶属关系评价模型
——兼论我国政府审计机构隶属关系的改革
第十三章 审计意见购买：行为特征与监管策略
第十四章 审计师变更决策与审计意见改善
附录
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