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[德]米切尔·哈特曼 著; 霍艳芳 译 / 中国社会科学出版社 / 2011-06 / 平装
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上书时间2024-03-29
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精英与权力
鉴于欧洲贫富差距越来越大的趋势,一个问题日益凸显,即“谁才能够对目前的这种发展趋势起到显著的影响,甚至控制日益扩大的贫富差距”?通过本书的探讨,我们便可得晓答案,那就是精英,、本研究立足于整个欧洲大陆,包括了东欧、西欧、南欧、北欧、中欧等区域,集中探讨了这些地区政治、行政、商业、科学四大领域的精英与权力之间的密切关系、本书对于欧洲各个国家精英的分析,为我们解决某些问题提供了明确的答案,比如欧洲哪种类型的精英拥有最大的权力,哪种方式能够最大限度地推动他们的利益,以期达到精英、权力、社会之间的平衡。
米切尔·哈特曼教授,为德国达姆斯塔特工业大学社会科学系社会学研究所教授研究领域主要是教育社会学,社会流动,社会不平等等。
前言第一章概述第一节欧洲的贫富差距第二节精英与权力第三节研究领域与研究方法第二章1945年以后的精英重组第一节法国和英国——第二次世界大战的战胜国一、公学和牛津、剑桥大学毕业生权力的延续二、大学校、大团体以及精英流动性第二节德国和意大利——第二次世界大战的战败国德国一、政治、商业、行政、司法部门二、精英结构的恢复意大利精英的变革与恢复第三章20世纪60年代直到今天——西欧精英的延续和变化第一节教育和精英教育机构的扩展普通大学的转变法国的名牌大学三英国的名牌教育机构四德国精英倡议计划第二节精英管理团队——法国和西班牙一、法国精英高度的同质性和流动性二、西班牙的行政机构精英团体和精英人才第三节英国和瑞士——精英教育机构多但精英流动性差一伊顿公学和牛津、剑桥大学——神话开始衰落二瑞士精英和名牌大学第四节缺乏精英教育机构的精英——德国、意大利、奥地利、比荷卢经济联盟国家一政治部门二行政、司法部门三商业部门四跨部门精英轻度流动性第四章斯堪的纳维亚模式——开放社会、开放式教育体系与开放式精英?第一节丹麦、芬兰、挪威和瑞典关于精英社会招聘第二节斯堪的纳维亚精英的流动性第五章东欧的新型精英第一节连续性或更替性——新型与传统精英第二节新型精英的社会出身第三节“构建没有资本家的资本主义社会”第六章欧化的精英?第一节欧盟委员会第二节欧洲商务精英?第七章精英、权力和社会权力平衡第一节精英形成与同质性第二节精英结构与社会不平等第三节精英权力和社会权力平衡参考文献译名对照表
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开播时间:09月02日 10:30