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威廉·R·斯科特(William R.Scott) 著; 陈汉文 译 / 中国人民大学出版社 / 2012-09 / 平装
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上书时间2023-12-06
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工商管理经典译丛·会计与财务系列:财务会计理论(第6版)
《工商管理经典译丛·会计与财务系列:财务会计理论(第6版)》力图以信息经济学的框架来解释财务会计在现实世界中所碰到的基本矛盾,即作为一种信息系统的财务会计难以既协调股东与管理当局之间的关系,又保证满足投资者的信息需求。而造成这一现象的罪魁祸首则是市场经济中广泛存在的信息不对称。因此,现实中会遇到投资者怎样进行投资组合决策、管理当局如何进行会计政策选择、公司或企业为什么要进行盈余管理的问题;所以需要会计准则和会计准则委员会,甚至国际会计准则委员会发挥相应作用。同时,各利益集团还会围绕会计信息供给展开“博弈”,从而使得会计准则的制定具有“政治过程”的色彩。
《工商管理经典译丛·会计与财务系列:财务会计理论(第6版)》所讨论的一系列学术文献为读者勾勒了西方实证会计研究的大致脉络,这些文献或是经典名篇,或别具时代特征。《工商管理经典译丛·会计与财务系列:财务会计理论(第6版)》不仅回答了“将近50年的经验研究的意义何在”这样的疑问,而且为有志于进行这方面学术研究的读者提供了一个接触实证会计理论研究方法的机会。这种一砖一瓦的理论建设,呈现了会计理论研究及实证方法的独特魅力。对于以会计学为专业及准备投身于财务会计研究的读者而言,这种“导游图”式的著作提供了取得成功的帮助。
威廉.R.斯科特(WilliamR.Scott),加拿大滑铁卢大学荣誉退休教授,皇后大学著名会计学教授。威廉.R.斯科特于1968年获得芝加哥大学工商管理硕士,于1973年获得芝加哥大学会计学博士。1988年由于其在会计思想方面的卓越贡献获得加拿大学术会计协会(CAAA)颁发的杰出贡献奖。
陈汉文教授,博士生导师,博士后联系人,闽江学者特聘教授。现任厦门大学管理学院副院长,曾任厦门大学会计系主任。厦门大学会计学国家重点学科学术带头人,国家级教学团队厦门大学会计学教学团队总负责人。在英国牛津大学、美国哈佛大学、加拿大圣玛丽大学与滑铁卢大学从事学术研究与学习。主持多项国家自然科学基金、国家社会科学基金、教育部、国家审计署、中纪委与监察部、世界银行等研究课题,在JournalofAccountingResearch.ContemporaryAccountingesearch.《经济研究》等发表多篇论文。担任《审计研究》编委。
第1章绪论1.1本书的目的1.2一些历史的观点1.32007—2008年股市崩盘1.4稳健性会计1.5关于道德行为1.6以规则为基础还是以原则为基础的会计准则1.7财务会计及报告信息的复杂性1.8会计研究的角色1.9信息不对称的重要性1.10财务会计理论的基本问题1.11管制:对基本问题的回应1.12本书的结构1.13财务会计理论与会计实务的相关性第2章理想环境下的会计2.1概述2.2确定环境下的现值模式2.3不确定环境下的现值模式2.4储备确认会计2.5对历史成本会计的修订2.6真实净收益并不存在2.7有关理想环境下会计的结论第3章财务报告的决策有用性3.1概述3.2决策有用观3.3单人决策理论3.4理性的、规避风险的投资者3.5组合多样化的原则3.6最优投资决策3.7组合风险3.8职业会计团体对决策有用观的反应3.9决策有用性的结论第4章有效证券市场4.1概述4.2有效证券市场4.3有效证券市场对财务报告的意义4.4价格的信息含量4.5资本资产定价模型4.6信息不对称4.7正常运转的证券市场的社会意义4.8充分披露的例子4.9有效证券市场的结论第5章决策有用性的信息观5.1概述5.2研究问题概述5.3BallandBrown的研究5.4盈余反应系数5.5对“最佳”会计政策的提醒5.6其他财务报告信息的内容5.7结论第6章决策有用性的计量观6.1概述6.2证券市场是否有效6.3其他支持计量观的理由6.4财务报表信息的价值相关性6.5Ohlson的净剩余理论6.6审计人员的法律责任6.7投资者损失的不对称性6.8结论第7章计量观的应用7.1概述7.2现值会计7.3长期存在的计量观实例7.4金融工具7.5回顾2007—2008年市场崩盘7.6衍生金融工具7.7金融工具会计的结论7.8无形资产会计7.9风险报告7.10计量观应用的结论第8章经济后果和实证会计理论8.1概述8.2经济后果的产生8.3雇员股票期权8.4有效证券市场理论和经济后果观的关系8.5实证会计理论8.6关于经济后果与实证会计理论的结论第9章冲突分析9.1概述9.2理解博弈论9.3管理人员与投资者的非合作博弈9.4合作博弈的一些模型9.5管理人员的信息优势9.6讨论与总结9.7代理理论:债权人和管理人员之间的借款合同9.8代理理论对会计的意义9.9协调有效证券市场理论与经济后果观9.10冲突分析的结论第10章管理人员薪酬10.1概述10.2激励是必需的吗10.3管理人员薪酬计划10.4管理人员薪酬理论10.5薪酬的实证研究10.6管理人员薪酬策略10.7管理人员薪酬的权力理论10.8运行良好的管理人才市场的社会意义10.9管理人员薪酬的结论第11章盈余管理11.1概述11.2盈余管理的模式11.3为红利目的而进行盈余管理的证据11.4盈余管理的其他动因11.5盈余管理好的一面11.6盈余管理坏的一面11.7盈余管理的结论第12章准则制定:经济问题12.1概述12.2对经济活动的管制12.3描述信息生产的方式12.4最优信息的生产12.5信息生产的市场失灵问题12.6信息生产的契约性动力12.7信息生产的市场动力12.8市场动力的详细分析12.9优质披露的企业会得到奖励吗12.10分散管制12.11需要多少信息才足够12.12结论第13章准则制定:政治问题13.1概述13.2管制的两种理论13.3冲突和妥协:利益集团冲突的一个例子13.4信息的利益分配——公平披露的管制13.5会计准则制定的标准13.6管制机构的信息不对称13.7资本市场的国际一体化13.8结论和总结
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开播时间:09月02日 10:30