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作者:
编者:中国劳动和社会保障科学研究院|责编:
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出版社:
中国劳动社会保障出版社
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ISBN:
9787516755396
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出版时间:
2022-12
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版次:
1
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装帧:
平装
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开本:
16开
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纸张:
胶版纸
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页数:
188页
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字数:
148千字
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作者:
编者:中国劳动和社会保障科学研究院|责编:
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出版社:
中国劳动社会保障出版社
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ISBN:
9787516755396
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出版时间:
2022-12
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纸张:
胶版纸
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页数:
188页
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字数:
148千字
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定价
￥40.00
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上书时间2024-05-07
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商品描述：
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内容简介:
2019年3月26日，人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》（以下简称《标准》），为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展，中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家，根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程，于2020年12月出版。2021年，中国劳动和社会保障科学研究院组织相关专家编写了《劳动关系协调员职业技能等级认定考试指南》，以《标准》为依据，以教程为基础，编写了等级认定说明与复习建议，对各章节的知识点进行了梳理，并提供了练习题，以指导考生更好地掌握教程中的重点、理解难点。本书为《劳动关系协调员（三级）考试指南》，本书的特点是系统、权威，能够有效指导企业、工会和政府部门等从事劳动关系协调工作的人员以及大中专院校学生从事相关的工作。
目录:
劳动关系协调员职业技能等级认定说明和复习建议
劳动关系协调员（三级）理论知识认定要素细目表
劳动关系协调员（三级）专业技能认定要素细目表
第一章劳动标准管理
学习目标
第一节劳动标准概述
第一单元劳动标准的概念及分类
第二单元基本劳动标准
第二节劳动标准的应用
第一单元劳动标准监察
第二单元用人单位劳动标准及其实施
练习题
第二章劳动合同管理
学习目标
第一节劳动合同的订立
第二节劳动合同的履行和变更
第三节劳动合同的解除、终止和续订
第一单元劳动合同的解除
第二单元劳动合同的终止和续订
练习题
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开播时间：09月02日 10:30
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