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陈志强 / 海天出版社 / 2008-07 / 平装
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上书时间2022-10-30
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鹰的重生
TCL国际化受阻,TCL集团董事长李东生先生借《鹰的重生》鼓励全体员工励精图治,走出国际化迷局。在鼓励员工的同时,李东生没有忘记反思,反思自己在推进企业文化变革中管理上的一些失误。 本书作者亦是在拜读李东生先生的《鹰的重生》后重新反思TCL的成长蜕变之路,剖析企业曾存在的种种弊病,例如没有坚决把企业的核心价值观付诸行动,没有坚决制止一些主管在一个小团体里面形成和推行与集团愿景、价值观不一致的价值观和行为标准,对一些没有能力承担责任的管理干部过分碍于情面,继续让他们身居高位。但正因为管理者深刻的剖析与反省,在有效的企业改革与管理下,最终让企业实现蜕变,扭亏为盈,转向鹰的重生。
陈志强,重庆大学工学学士,赴日本研修,中山大学EMBA。20年职业经历,其中15年中外合资、合作企业高层管理实践经验 曾任TCL空调器(武汉)有限公司董事总经理 曾任TCL空调器(中山)有限公司常务副总经理 TCL企业高级讲师 湖北省广东商会副会长 武汉东西湖区政协委员 多家高校特
第一章 梦想 TCL前传 电话大王 东瀛学艺 冲突与成长 感悟领导艺术 第二章 信念 鹰文化 TCL之歌伴我行 思路与出路 信念成就未来 敢为天下先 第三章 破壳 从惠州出发 PMC经理生涯 以技立业 魅力型领导 第四章 视野 不断更新观念 不断积累经验 预见未来 三百六十度观看 胸纳百川 第五章 借力 合作:打造超级战舰 团结:聚万人心共创未来 品牌:凭风扶摇上青天 战略:胜敌益强之路 共赢:没有输家 第六章 搏击 往上走,即便是一小步 天行健,君子当自强不息 目标就是力量 勤而好学,学而进 扎硬营,打死仗 第七章 危机 不是输了,只是没有赢 在战争中学习战争 心不散乱,意志弥坚 危机=危险+机会 能挽救这条船的人,唯有你 第八章 反思 登顶 诸侯文化 蓝海之殇 跳槽风波 人才短板 第九章 真相 艰难爬坡 更年期之惑 在风险中突围 同际化品牌之路 文化苦旅 第十章 态度 做人——诚信尽责 做事——公平公正 创业——业精于勤 悟道——知行合一 大局——整体至上 第十一章 应变 种桐引凤 合金文化 多元化与专业化 欲攘外先安内 出奇而胜 第十二章成功 逆境突围 咬定制造不放松 改革图存 财务扭亏曙光在前 2008年:触底反弹 附录一:2007年TCL扭亏大事记 附录二:TCL集团大事记(1980年—2006年) 附录三:TCL集团简介
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开播时间:09月02日 10:30