创新职业指导 人力资源和社会保障部就业促进司,中国就业培训技术指导中心 组织编写 9787516725023
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作者:
人力资源和社会保障部就业促进司,中国就业培训技术指导中心 组织编写
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出版社:
中国劳动社会保障出版社
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ISBN:
9787516725023
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出版时间:
2016-04
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装帧:
平装
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开本:
16开
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ISBN:
9787516725023
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出版时间:
2016-04
售价
￥
34.89
8.3折
定价
￥42.00
品相
全新
上书时间2024-03-03
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商品描述：
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作者简介
中国就业培训技术指导中心成立于1998年，与人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心合署办公，是人力资源和社会保障部的直属*单位，负责全国就业、职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。
目录
第一篇职业道德
第1章职业道德
1职业守则
2职业道德
第二篇就业与职业发展
第2章就业和就业政策
1就业和失业的概念
2就业方针和积极的就业政策
3职业指导对促进就业的作用
第3章劳动力市场与就业服务
1劳动力市场概念与功能
2我国劳动力市场机制的基本状况
3我国劳动力市场供求的基本形势
4就业服务概述
5我国公共就业服务的主要内容
第4章职业指导与职业指导多元化服务
1职业指导的概念、功能、作用和基本原则
2职业指导的对象和工作范围
3职业指导基本原理
4失业人员职业指导服务
5新成长劳动力职业指导服务
6农村富余劳动力职业指导服务
7其他重点就业群体职业指导服务
第5章职业与职业发展
1职业及其相关概念
2职业分类的概念及知识
3当代职业变迁及其发展趋势
4描述职业的原则和方法
第6章工作分析与职业胜任
1工作分析的基本概念、基本方法
2工作描述和工作规范的内容
3职业胜任的基本概念
4知识、技能和经验对职业活动的影响
5个体特征对职业活动的影响
第三篇职业咨询基础
第7章心理咨询的基本知识
1心理咨询的基本概念
2个体咨询的主要技术和方法
3团体咨询的主要技术和方法
4家庭咨询的主要技术和方法
第8章职业咨询基本知识
1职业咨询的概念
2职业咨询的主要内容
3职业咨询的技术方法
第四篇职业素质测评
第9章测评的原理
1测评的基本概念
2测评的原理
3测验结果解释原则与方法
4影响测评准确性的各种因素
第10章测评的技术和方法
1测验实施的基本程序
2典型测评工具
3面试及其他测评方法
第五篇职业生涯设计
第11章职业生涯规划
1职业生涯规划的基本概念
2职业生涯发展阶段理论
3职业生涯规划的原则和任务
第12章职业生涯规划的基本方法
1职业生涯设计的程序
2职业生涯设计的主要方法
内容摘要
《创新职业指导——新理念（第2版）》由中国就业培训技术指导中心组织编写，为职业指导师国家职业资格培训基础知识内容，主要包括五大部分，即职业道德、就业与职业发展、职业咨询基础、职业素质测评和职业生涯管理。书稿内容中涵盖国家职业指导服务机构、职业指导相关政策以及有关指导的理论和方法等。
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