陈劲,清华大学经济管理学院创新创业与战略系教授,教育部人文社会科学重点研究基地——清华大学技术创新研究中心主任,国家杰出青年基金和国务院政府特殊津贴获得者、国家百千万人才、教育部长江学者特聘教授。International Journal of Innovation Studies的主编、《管理工程学报》副主编、《清华管理评论》执行主编,Academy of Management Perspectives的编委。主要研究领域有技术创新管理、企业管理等,论文发表在诸多国内外期刊,并出版专著、译著近百部,是我国创新管理领域论文发表论文、引用率高的作者之一,是国家哲学社会科学重大项目的首席专家。迄今,获得教育部人文社会科学优秀成果二等奖、第六届中国管理科学奖(学术类)。他在国内较早提出并研究“自主创新”的理论范式,是全面创新管理、开放式创新和协同创新的领先研究者,首次提出“整合式创新”“有意义的创新”等创新范式。近年来创立了新一代的创新管理知识体系,2009年编著完成《创新管理》一书,受到广大高校高度关注并被积极采纳为教材,2019年被国际知名教育出版商麦格劳?希尔选为全球发行的英文教材,成为首部“走出去”的、反映技术创新管理理论和中国企业创新实践的创新管理教材。其编著的《管理学》教材,力图建立以知识与创新为核心的管理学体系,为传统管理由工业经济时代向知识经济时代转型做出了积极的探索。