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刘余莉 著 / 水利水电出版社 / 2012-01 / 平装
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领导干部心理调适
《领导干部心理调适》从心理失衡对健康的巨大危害谈起,分析了心理失衡的主观原因在于人们没有掌握“选择的自由”,主动进行自我心理调适,提出了心理失衡的基本调适原则,进而针对领导干部常见的心理失衡提出了具体的调适方法,最后提出了幸福人生的三个原则。这些方法和原则有助于领导干部认识自身的情绪,妥善调理自身的情绪,自我激励,同时,认识他人的情绪,建立良好的人际关系。
刘余莉,中共中央党校哲学部教授。伦理学专业博士生导师,从事中国传统伦遵学研究,曾获英国赫尔大学哲学博士学位,新加坡国立大学博士后。并应邀到英国.意大利、美国,加拿大.澳大利亚.日本.新加坡,印度尼西亚.马来西亚.中国香港等国家和地区,围绕“中国传统文化及其当代价值”等问题进行演讲和研讨。讲授课程有:《中国传统伦理思想》《中离古代官德》《以德修身,任人唯贤》《传统文化与和谐社会》《传统文化与幸福人生》《传统文化与中国式管理》《领导干部心理调适》等。代表作:TheUnityofRuleandVirtue(2004年.英文专著).《儒家伦理学》(中国社会科学出版社.2011年).《心态即命运:正说传统人生智慧》(世界知识出版社.20tO年)等,在牛津大学的《中国哲学》《应用哲学》等知名期刊发表中英文论文百余篇。
绪论一、心理失衡对健康的严重危害——从“杯弓蛇影”谈起二、心理失衡的主观原因与调适原则——掌握“选择的自由”三、面对挫折的心理调适(一)正视挫折,认清挫折的本质(二)检讨挫折,吸取教训(三)看清白己的弱点(四)克制自己的贪欲(五)调整自己的努力(六)重新尝试,不断争取新的成功四、处理压力的心理调适(一)全面认识压力(二)成功处理压力五、用人中的心理调适(一)嫉妒心理及其调适(二)多疑心理及其调适(三)挑剔心理及其调适小结附录:幸福人生的三个原则(一)一天之中不生气恼(二)一天之中不出恶言(三)一天之中家庭和睦
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开播时间:09月02日 10:30