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  • 安全的新内涵与实践 基于韧理论 管理理论 (丹)埃里克·郝纳根 新华正版
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安全的新内涵与实践 基于韧理论 管理理论 (丹)埃里克·郝纳根 新华正版

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管理理论 新华书店全新正版书籍 支持7天无理由

  • 作者: 
  • 出版社:    社会科学文献出版社
  • ISBN:    9787520184830
  • 出版时间: 
  • 版次:    1
  • 装帧:    平装
  • 开本:    16开
  • 页数:    184页
  • 字数:    146千字
  • 出版时间: 
  • 版次:  1
  • 装帧:  平装
  • 开本:  16开
  • 页数:  184页
  • 字数:  146千字

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定价 ¥78.00 

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      xhwx_1202476340
      品相描述:全新
      正版特价新书
      商品描述:
      目录:

      章安全管理年鉴2016

      1.1管理“不存在”的东西

      1.2安全管理:注重细节

      1.3通过从事故中学实施安全管理

      1.4通过常表现实施安全管理

      1.5安全-ⅰ与安全-ⅱ

      1.6安全作为一种“解毒剂”

      第二章“韧”是什么

      2.1韧概念的起源

      2.2韧的负面含义

      2.3组织的韧水如何?

      第三章韧表现的基础

      3.1工作的应然状态和实然状态

      3.2个人或组织的“行为机制”

      3.3从个人表现到

      3.4韧潜能

      3.5插曲:论整体解释

      第四章韧的潜能

      4.1响应潜能

      4.2响应潜能的特征

      4.3监测潜能

      4.4监测潜能的特征

      4.5学潜能

      4.6学潜能的特征

      4.7预测潜能

      4.8预测潜能的特征

      4.9预测潜能存在的问题

      4.10其他潜能?

      第五章韧评估表

      5.1过程管理的基本要求

      5.2测量或评估?

      5.3评估四种潜能

      5.4对响应潜能的评估

      5.5对监测潜能的评估

      5.6对学潜能的评估

      5.7对预测潜能的评估

      5.8替代指标度量

      5.9如何呈现评估结果

      5.10诊断问题和持续影响问题

      5.11如何使用韧评估表来管理韧表现的潜能

      第六章由韧评估表到韧评估模型

      6.1组织的结构模型

      6.2组织运作的功能模型

      6.3功能模型的进一步开发

      6.4完整的韧评估模型

      6.5韧潜能的通用模型

      第七章开发韧的潜能

      7.1改变组织

      7.2改变实践行为

      7.3第三种方式

      7.4“功能失调”和具有“韧”的组织

      7.5开发监测潜能

      7.6开发学潜能

      7.7开发预测潜能

      7.8选择如何开发韧潜能

      7.9管理韧潜能

      7.10使用韧评估表

      第八章安全的演变

      8.1测量的变化

      8.2安全的变化

      附录:功能共振分析方入门简介

      原则1:成败等价

      原则2:近似调整

      原则3:涌现

      原则4:功能共振

      fram模型的基本概念

      上游功能与下游功能

      fram模型的图形表示

      参文献

      术语表

      索引


      内容简介:

      安全ⅱ将安全管理从保障安全和关注事情如何出错转变为创造安全和关注事情如何顺利开展。对于安全ⅱ,安全的目标不仅仅是消除危险和故障以及功能失效,还包括如何优选地开发组织的韧潜能——组织进行响应、监测、学和预测的方式。这需要安全ⅰ常用的模型和方。本书介绍了一种安全ⅱ的综合管理方——韧评估表(rag)。书中解释了rag的以及用来开发韧潜能的方程序。rag提供了四组能够为任何组织量身定制的诊断和形成问题。这些问题以韧工程的相关理论为支撑,并以相关领域的实践经验为支持。本书适用于安全管理专业人员和学术研究人员。对于专业人员而言,本书在安全ⅱ范畴内提供了一个可行的方(rag)来实施安全管理,并对管理过程进行详细记录。

      作者简介:

      埃里克郝纳根(erikhollnagel),心理学博士,南丹麦大学区域健康研究系教授,南丹麦地区质量中心首席顾问。澳大利亚昆士兰大学兼职教授;澳大利亚麦瑞大学访问教授;德国慕尼黑大学高等研究院访问学者;国巴黎高等矿业学院、瑞典林雪大学名誉教授。自1971年以来,他一直在几个的大学、研究中心和界工作,研究了许多领域中的问题,包括核能发电、航空航天、空中交通管理、软件工程、医疗保健和陆上交通。他的专业兴趣包括安全、人为因素、韧工程、系统理论和功能建模。发表350余篇,出版24种专著。

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