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王永生 著 / 人民出版社 / 1993-09 / 平装
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上书时间2019-06-26
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用人方略论
这是一部用人之道的专著。作者运用马克思主义立场和观点,密切联系社会实际,对当今用人之道进行了痛快淋漓地剖析,借鉴古今中外有关用人之精论,并结合实践,就新时期论才、识才、选才、用才,从而铸成英才,以及用人之人的自我完善等方面,做了新颖独到的阐述,言之有物,言之有理,旁征博引,气势恢宏,明白晓畅,语言生动。集学术性、知识性、文学性于一体,富有哲辩色彩,不仅用人之人将从中得到方略,一切不甘平庸、立志成才者也将从中得到启迪,可谓“方略在手,自有方略”。
王永生,1952年生于泉城济南,现任总参谋部政治部干部部长,大校军衔。曾在全国性报刊上发表过中篇小说及政治性文章,并获过奖。
序言 第一章 党的干部路线 一 坚持任人唯贤的路线 二 选贤任能 三 干部人事工作要更好地为经济建设服务 四 防止识人用人上的视角差 五 “任人唯亲”是干部队伍建设的大敌 第二章 党的干部方针 一 实现干部“四化”的方针 二 按照“四化”方针选拔干部 三 培养跨世纪的中青年干部 四 重视选拔优秀年轻干部 五 让敢想敢干者能想能干 六 大胆地试 勇敢地闯 七 正确看待敢谏与顺从 第三章 党的干部政策 一 政策是干部工作的生命 二 扬长用短短亦长 三 不掩身边误人才 四 慧眼识真才 无私用贤才 五 纠正不良的人伦倾向 确立健康的人际关系 第四章 党的干部标准 第五章 党的干部原则 第六章 党的干部工作管理方法 第七章 党的干部领导艺术 第八章 党的干部工作者和领导者的自身建设 后记
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开播时间:09月02日 10:30